我省實施“百萬人才進海南”行動計劃,招才引智和本地人才培養(yǎng)雙管齊下
聚四方之才 促海南發(fā)展
海南日報記者李磊 陳蔚林
30年前,“十萬人才過海峽”,各路人才奔向大特區(qū)推動海南開發(fā)建設(shè)。2018年4月13日,習(xí)近平總書記在慶祝海南建省辦經(jīng)濟特區(qū)30周年大會上的重要講話中強調(diào),黨中央支持海南全面深化改革開放,爭創(chuàng)新時代中國特色社會主義生動范例,并向全世界鄭重宣布:黨中央決定支持海南全島建設(shè)自由貿(mào)易試驗區(qū),支持海南逐步探索、穩(wěn)步推進中國特色自由貿(mào)易港建設(shè),并指出:“海南全面深化改革開放是國家的重大戰(zhàn)略,必須舉全國之力、聚四方之才?!?/p>
為落實習(xí)近平總書記“4·13”重要講話和《中共中央國務(wù)院關(guān)于支持海南全面深化改革開放的指導(dǎo)意見》(以下簡稱中央12號文件)精神,5月13日,我省發(fā)布了《百萬人才進海南行動計劃(2018—2025年)》(以下簡稱《行動計劃》),再次向天下英才發(fā)出召喚。
《行動計劃》出臺一個多月來,我省通過構(gòu)建更加開放的引才機制,培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍,全面提升人才服務(wù)保障水平,通過招才引智與本地人才培養(yǎng)雙管齊下,讓各類人才在海南各盡其用、各展其才。
讓習(xí)總書記和黨中央對海南人才工作新部署落到實處
習(xí)近平總書記出席慶祝海南建省辦經(jīng)濟特區(qū)30周年大會時的重要講話中,殷切囑托海南:“海南要堅持五湖四海廣攬人才,在深化人才發(fā)展體制機制改革上有突破,實行更加積極、更加開放、更加有效的人才政策,創(chuàng)新人才培養(yǎng)支持機制,構(gòu)建更加開放的引才機制,全面提升人才服務(wù)水平,讓各類人才在海南各盡其用、各展其才。”
同時發(fā)布的中央12號文件在31條措施中,專門用4條講人才問題,強調(diào)要創(chuàng)新人才培養(yǎng)支持機制,構(gòu)建更加開放的引才機制,建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍,全面提升人才服務(wù)水平。
在研究制訂《行動計劃》時,省委書記劉賜貴連續(xù)召開3場人才座談會,廣泛聽取高校師生、科研機構(gòu)和企業(yè)等各方面對完善海南省人才制度的意見建議,為制訂《行動計劃》定方向、明路徑、提措施。省長沈曉明提出許多重要的指導(dǎo)性意見。
5月6日下午,劉賜貴主持召開專題會議,深入討論“百萬人才進海南”行動計劃,明確強調(diào)實施行動計劃是貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話精神的具體行動,是推進自由貿(mào)易試驗區(qū)和中國特色自由貿(mào)易港建設(shè)、全面提升海南人才整體素質(zhì)的需要,具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。
這份經(jīng)充分聽取意見建議并反復(fù)研究論證的《行動計劃》,在5月13日召開的省委七屆四次全會上順利通過。
5月13日晚,省委、省政府專門召開《行動計劃》新聞發(fā)布會,省委副書記、省人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長李軍主持發(fā)布會并作為主發(fā)布人,對《行動計劃》進行了全面介紹和深入解讀。
《行動計劃》發(fā)布的第二天,沈曉明就主持召開省政府專題會議,研究有關(guān)人才配套政策。他強調(diào),人才是海南全面深化改革開放的決定性因素,要認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“4·13”重要講話、中央12號文件和省委七屆四次全會精神,以滿腔的熱情和細致的工作,把“百萬人才進海南”行動計劃細化、實化。
以更加積極更加開放更加有效的人才政策廣攬英才
今年5月,海南省委宣傳部(省網(wǎng)信辦)下屬事業(yè)單位向全國公開招聘15名工作人員,截至日前報名工作結(jié)束,共有2500余人報名。報名者中,許多人來自廣東、河南、山東、黑龍江、湖南等省份,其中不僅有來自中國人民大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、南京大學(xué)、上海交通大學(xué)等“985”“211”大學(xué)的畢業(yè)生,還有多名海外留學(xué)生。
5月份,針對自貿(mào)區(qū)管理人才緊缺狀況,海南面向全國發(fā)出求賢書,600名黨政緊缺人才崗位報名也呈現(xiàn)了火爆的場面。至5月31日報名截止,共有1.4萬余人報考急需緊缺崗位。
人才聚集的火爆場面,在6月23日至27日我省連續(xù)舉行的三場“招才引智”專場招聘會上重現(xiàn)。
三場招聘會吸引了大量留學(xué)歸國人員、碩博畢業(yè)生等高素質(zhì)人才。畢業(yè)于澳大利亞中央昆士蘭大學(xué)的“海歸”人才張玉姣和畢業(yè)于澳大利亞格里菲斯大學(xué)的李楠是一對海歸夫妻,他們專程從現(xiàn)居住地上海飛至海南,參加了三場招聘會,最終在27日的那場招聘會上與我省一家知名企業(yè)達成就業(yè)意向。
招聘會結(jié)束后,主辦方通過對現(xiàn)場應(yīng)聘人員的抽樣調(diào)查發(fā)現(xiàn),不少外省應(yīng)聘人員和那對海歸夫妻一樣,為參加招聘會專程從外地飛至??冢⒃谡衅笗险业搅诵膬x的單位,其中不乏來自北上廣等一線城市的高端人才。
據(jù)統(tǒng)計,三場招聘會中,共有博士33名、碩士1442名,歸國留學(xué)人員513名,本科生2590名向我省的企業(yè)投遞了簡歷。其中來自省外的人才分別為343名、554名、589名,省外人才簡歷數(shù)量占招聘會簡歷總數(shù)的30%。
《行動計劃》發(fā)布后為何能夠吸引大量省外人才?專程從內(nèi)蒙古呼和浩特“打飛的”來??趹?yīng)聘的留學(xué)歸國人員孫志勇表示,海南得天獨厚的自然優(yōu)勢只是他們來瓊動力中的一劑助推劑,他們看好海南未來的發(fā)展,在海南他完全能夠找到滿意的崗位。此外海南近期出臺的一系列人才政策,足以證明這個正在“起飛”的熱帶島嶼接納人才的誠意。
圍繞著人才來到海南,戶籍、就醫(yī)、子女就學(xué)、配偶就業(yè)以及住房等,我省最近圍繞《行動計劃》及時出臺一系列措施。海南歷史偉業(yè)的感召、真金白銀的補貼、虛位以待的誠意,充分激發(fā)了各類人才來瓊干事創(chuàng)業(yè)的意愿和激情——
早在《行動計劃》出臺之前,我省就出臺了《海南省高層次人才子女入學(xué)實施辦法》(試行)》,明確高層次人才子女申請就讀義務(wù)教育階段學(xué)校的“免試就近入學(xué)”。
按照《行動計劃》的落戶政策,海南放開了人才落戶限制:全日制大專以上學(xué)歷、中級以上專業(yè)技術(shù)職稱等人才,可在海南省工作地或?qū)嶋H居住地落戶。各類高層次人才、碩士畢業(yè)生等人才可在海南任一城鎮(zhèn)落戶。引進的各類人才,自落戶之日起在購房方面享受本地居民同等待遇。
5月25日,海南省級人才服務(wù)“一站式”平臺在省政務(wù)中心正式投入運行,包括辦理人才落集體戶、人事代理、高層次人才認定等22項業(yè)務(wù)實行“一站式受理、一次性告知、一條龍服務(wù)”。
今年6月我省又印發(fā)了《海南省引進高層次人才配偶就業(yè)安置實施辦法(試行)》,對新引進的符合海南省需求的高層次人才,在海南省工作并與我省用人單位簽訂3年以上聘用(勞動)合同,且其配偶自愿來瓊就業(yè)的,可以進行相應(yīng)安置。大師級人才、杰出人才達到法定勞動年齡的子女,以及經(jīng)行業(yè)主管部門認定的3大產(chǎn)業(yè)類型、10個重點領(lǐng)域、12個重點產(chǎn)業(yè)急需緊缺人才配偶也可參照本方法進行安置。
“事業(yè)因人才而興,人才因事業(yè)而聚?!痹凇罢胁乓恰闭衅冈碌娜龍稣衅笗希簧賮碜酝獾氐母邔哟稳瞬乓舱强粗辛苏衅笗系闹攸c企業(yè),向海南的企業(yè)投來一份份簡歷。
5月20日,百日大招商(項目)活動正式啟動,海南將以旅游業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo),瞄準世界500強、全球行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)和知名品牌企業(yè)開展點對點招商。據(jù)悉,百日大招商(項目)活動將充分發(fā)揮海南的獨特優(yōu)勢,用項目引才、用平臺引才、用產(chǎn)業(yè)引才。
百日大招商(項目)活動的成果便是大量知名企業(yè)進駐海南,這也提升了“招聘月”的三場招聘會的含金量,現(xiàn)場甚至出現(xiàn)了跨國公司的展臺,這對各類人才的吸引力無疑是非常大的。
本地人才培養(yǎng)與招才引智并重
解決人才短板的問題,并非一朝一夕之功,省委、省政府在考慮人才問題時,不拘一格大力引進各類人才的同時,也在大力培育本土人才。
5月16日,省地質(zhì)局下屬單位省資源環(huán)境調(diào)查院博士、高級工程師王力從??诔霭l(fā),前往中國地質(zhì)調(diào)查局全國六大區(qū)域地質(zhì)調(diào)查中心之一的武漢地質(zhì)調(diào)查中心,進行為期半年的掛職鍛煉。王力是省地質(zhì)局今年選派到國家有關(guān)單位掛職鍛煉的首批專業(yè)技術(shù)骨干之一,這也是該局為加快專業(yè)技術(shù)人才成長培養(yǎng)的重點工作之一。
包括王力在內(nèi),在《行動計劃》出臺后,我省大批優(yōu)秀干部開始走出海南島,到發(fā)達國家和地區(qū)進行學(xué)習(xí),提升自身專業(yè)能力。在中組部的支持下,我省先后派出兩批干部分赴美國、英國開展全域旅游、生態(tài)環(huán)境專題學(xué)習(xí)2個月,并從全省選派100名干部到有關(guān)部委和7省市的自貿(mào)區(qū)跟班學(xué)習(xí)。
與此同時,我省一系列重大本地人才培養(yǎng)政策也正陸續(xù)啟動實施——
5月初,省人才辦開始啟動實施省委聯(lián)系服務(wù)重點專家遴選工作,并指導(dǎo)協(xié)調(diào)各市縣、各有關(guān)部門分層分類做好本地區(qū)、本領(lǐng)域?qū)<衣?lián)系服務(wù)工作,全面提升全省專家服務(wù)水平。
5月中旬,我省發(fā)布《2018年海南省選調(diào)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到基層培養(yǎng)鍛煉工作方案》,在計劃招錄的150名選調(diào)生中,專門拿出30個名額面向海南世居少數(shù)民族畢業(yè)生招錄,其余名額歡迎廣大省內(nèi)省外畢業(yè)生報考。
6月初,省人才辦、省人社廳聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于做好2018年度海南省國家級人才項目人選配套資助申報工作的通知》,為在我省全職工作的國家“千人計劃”人選、國家“萬人計劃”人選等國家級人選提供配套資助。
6月25日,我省對36名擬配套資助的國家級人才項目人選和22名百人專項擬推薦人選進行了公示。
近日,省人才辦、省科技廳、省人社廳按照《行動計劃》要求,加緊研究制訂南海名家、南海英才、南海工匠等人才培養(yǎng)實施辦法,著力打造海南人才培養(yǎng)工作品牌,逐步建立健全全方位、多元化、立體式的人才培養(yǎng)體系。
此外,自今年起,博士服務(wù)團、“西部之光”訪問學(xué)者等項目覆蓋也由原來的東方、五指山等8個中西部市縣擴展到海南全省。他們的到來,將進一步帶動我省人才隊伍建設(shè)。
浩瀚南海,有容乃大;蓬勃海南,倚才而興。30年前的“十萬人才下海南”,能創(chuàng)下海南建省辦經(jīng)濟特區(qū)初期的恢弘圖景,為海南30年來的改革開放發(fā)展奠定堅實的人才基礎(chǔ);《行動計劃》發(fā)布后,也將為海南聚集大量緊缺人才,也必定為海南自由貿(mào)易試驗區(qū)、中國特色自由貿(mào)易港建設(shè)提供有力的人才支撐。新時代蓄勢騰飛的海南,更加求賢若渴,敞開熱情包容的懷抱,聚天下英才而用之。
(本報海口7月1日訊)
責(zé)任編輯:張紅霞新海南手機客戶端
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